今年以来，针对新上岗基层党组织书记多、部分基层单位党建基础工作薄弱的实际情况，物资公司党委按照“组织牵头、以强带弱”的原则，在全公司大力开展了“先进带后进”党建帮扶活动，通过支部互联、党员互动、资源共享的有效途径，坚持“三项要求”，帮助后进基层党支部解决制约思想和发展瓶颈难题，把党建工作基础薄弱、党务工作者能力不强的单位带上路。
一是加强组织领导。此次活动抽调党建工作经验丰富的基层党支部书记和党办主任组成帮扶组，确定工作方案，落实工作责任，有针对性的赴基层单位传授党建工作制度与经验，确保活动有力有序推进。二是强化督促检查。下半年，公司党委将强化对帮扶落实情况的跟踪督查，发现措施不力、推进缓慢的，要及时进行工作提醒和帮助纠正。同时将党建帮扶活动与两个“实施意见”考核、“四好班子”评比考核等重点工作结合起来，全面开展基层党建工作考核检查，对党建工作没有达到公司党委要求的单位，予以通报批评，限期整改。三是强化宣传营造氛围。时刻注意收集挖掘和总结党建帮扶活动中的好经验、好做法，发挥报刊、电视、互联网等作用，加大宣传推广力度，树立典型，营造氛围，示范带动党建帮扶工作深入扎实开展。
截止目前，帮扶组已赴蒙华物资供应服务项目部、成贵材料厂、杭黄材料厂3家单位指导帮扶，从党建基础资料、党建活动组织、党风廉政建设、思想政治工作、企业形象宣传、通讯报道工作等方面着手，面对面、手把手上门传授党建工作制度与经验，受到基层党支部的欢迎。
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