物资公司党委书记、执行董事黎小刚作了题为《贯彻二十大精神 聚焦高质量发展 奋力谱写一流现代化物资工贸企业新篇章》的讲话。他指出，2022年，是公司持续稳定健康发展、主要经济指标再创历史新高的一年，公司两级组织和广大干部员工认真贯彻落实局党委、局的决策部署，在严峻复杂的内外部环境和激烈的市场竞争中，企业发展规模稳居股份公司同类企业第一方阵。他从高质量转型发展已经初见成效、党建思想政治工作持续增强两大方面总结了公司全年取得的工作成绩。关于生产经营工作要点，他强调，一是物资集采板块（集采中心、材料厂）要持续抓好“保供、降本、清收”三件事，要牢牢守住合规管理和红线检查（信用评价）不出问题这两条底线；二是新兴产业板块（地材加工、工业制造、仓储物流）要坚持做有利润的营业收入、坚持做有现金流的利润，要牢牢守住安全生产和运营期现金流自平衡这两条底线；三是大宗物资贸易要在保证资金安全的前提下，重点选择六个主攻方向，实现稳健、有为的发展目标。关于党建思想政治工作要点，他强调，一是坚持和加强党的全面领导，为企业高质量转型发展提供政治保障；二是坚持和加强“三项制度”改革，为企业高质量转型发展提供制度保障；三是坚持和加强宣传文化建设，为企业高质量转型发展提供舆论保障；四是坚持和加强群团组织作用，为企业高质量转型发展提供群众保障；五是坚持和加强从严管党治党，为企业高质量转型发展提供纪律保障。

物资公司总经理、党委副书记余守存作了题为《聚焦效益提升 聚力价值创造 为建设国内一流物资工贸企业不懈奋斗》的行政工作报告。他指出，2022年是公司发展历程中极具考验、极富成效的一年，面对疫情持续反复冲击、各项经营指标异常繁重、转型发展任务艰巨等复杂环境，公司上下跑市场、推集采、保供应、抓效益，不惧封控、马不停蹄，出色地完成了全年主要目标任务。他从战略集采稳中快进、物资供应经受考验、石料加工规模大增、工业制造齐头并进、仓储物流大步前进、物资招标影响深远、电商采购优势突出、海外业务一脉相承、内部管理日趋完善、专业人才更加多元、经济效益大幅提升、和谐企业更加稳固十二个方面细致回顾了2022年主要工作。针对企业发展存在的问题和面临的形势，他要求构建多元化企业发展格局，一是全力以赴提升集采规模效益；二是积极主动占领材料厂主阵地；三是积极稳妥壮大石料加工产业；四是坚定不移做大做强新兴产业；五是高效专业赋能物资招标工作；六是深耕细作扩大电商油品业务；七是稳妥有序拓展海外业务市场；八是完善制度体系释放管理效能；九是深入实施人才兴起强企战略；十是充分发挥党建引领保障作用；十一是深刻提炼企业发展集体共识。

物资公司党委副书记、纪委书记、工会主席徐耀作了题为《深化民主管理 牢记职责使命 强化责任担当 团结带领职工在企业高质量转型发展中勇当先锋》的职代会工作报告。他指出，2022年，公司工会紧密围绕企业中心工作，牢固树立和践行以职工为中心，凝聚群体力量谋发展的工作理念，通过深化推进企业民主管理，有效保障了职工民主权利，激发了广大职工投身岗位建功的奋进活力，有力推进了企业科学、健康、平稳发展。他从以维护职工民主权利为重点广集民智，民主管理作用更加突出，以坚持开拓创新为动力广征民意，民主管理实践更加丰富，以促进企业发展为主题广聚民力，民主管理的实效更加凸显，以维护职工权益为职责广聚民心，职工参与民主管理的积极性更加高涨四个方全面回顾了2022年主要工作。面对新的形势任务，他强调，一是坚持履行政治责任，团结引导职工形成思想共识；二是聚集深化民主管理，团结依靠职工发挥自身功能。三是聚力发挥先锋本色，广泛组织职工奋斗逐梦；四是紧扣工会职责定位，贴心服务职工笃行于微；五是深化工会改革建设，紧密联系职工筑牢阵地。

物资公司副总经理袁毅作《2022年提案审理工作情况报告》《2022年集体合同履行情况报告》。

会上，黎小刚代表公司领导班子述职述廉并作个人述职述廉；余守存作个人述职述廉；其他公司领导班子成员作书面述职述廉。

△图丨公司党委书记、执行董事黎小刚代表公司领导班子述职述廉并作个人述职述廉

△图丨公司总经理、党委副书记余守存作个人述职述廉

与会各代表团分团讨论了公司党委书记、执行董事讲话，讨论审议行政工作报告、职代会工作报告及决议（草案），审议《2022年提案审理工作情况报告》《2022年集体合同履行情况报告》，审议《公司2023年集体合同》（草案），评议公司领导班子和班子成员。

△图丨测评

△图丨票决

公司人力资源部（党委干部部）部长姜维亚主持测评和表决工作。全体正式代表通过无记名投票的方式对公司领导班子及班子成员、公司领导班子及班子成员党风廉政建设情况进行了民主测评，对《2022年提案审理工作情况报告》《2022年集体合同履行情况报告》《物资公司2023年集体合同》进行了投票表决。公司人力资源部（党委干部部）部长姜维亚公布测评结果。

△图丨公司党委书记、执行董事黎小刚代表领导班子成员表态

大会一致通过了职代会工作报告的决议（草案），公布了《2022年提案审理工作情况报告》《2022年集体合同履行情况报告》《物资公司2023年集体合同》的票决结果。

会上，公司总经理余守存，党委副书记、纪委书记、工会主席徐耀分别代表公司行政方和工会方签订《物资公司2023年集体合同》。

△图丨签订《物资公司2023年集体合同》

为扎实推进2023年的安全质量工作部署，公司总经理余守存与合肥分公司、电器分公司、地材事业部三个单位代表依次签订安全质量责任书，其他相关单位将在会后签订。

△图丨公司与合肥分公司签订安全质量责任书

△图丨公司与电器分公司签订安全质量责任书

△图丨公司与地材事业部签订安全质量责任书

会上，公司执行董事、党委书记黎小刚与总经理余守存率先签订了2023年依法合规承诺书。公司将合规承诺书签订及合规宣誓纳入会议议程，旨在进一步落实国资委、股份公司合规管理强化的工作部署，将“人人、事事、时时”合规的工作理念传播到每一位参会人员的心中。

△图丨签订2023年依法合规承诺书

与会全体代表在公司党委书记、执行董事黎小刚的带领下进行了依法合规宣誓。

△图丨依法合规宣誓

由公司党委书记、执行董事黎小刚宣布百“链”成钢党建品牌创建活动正式启动。

△图丨百“链”成钢党建品牌创建活动启动仪式

2月13日下午，与会代表在一阵阵喜悦的掌声中迎来了五届三次职代会颁奖           

△图丨表彰详细内容请看表彰专题微信

△图丨全体代表合影留念

2月12日下午，在正式会议前，公司召开了五届三次职代会预备会议，分团讨论了有关事项，报告了公司五届三次职代会筹备工作报告，通过了大会主席团成员、秘书长建议名单、大会议程和《中铁四局物资公司职工代表大会民主评议领导班子和领导人员实施办法》（修订）。

△图丨预备会会场

△图丨预备会会场

使命呼唤担当

奋斗成就未来

让我们在
党的二十大精神
的科学指引下

自信自强  守正创新

在物资公司党委的坚强领导下
踔厉奋发  勇毅前行

锐意进取  开拓创新

努力开创企业高质量转型发展新局面

以优异成绩迎接公司第六次党代会召开